נאָענט אַד

אין די דנאָ פון די הויפּט בלאַט Apple.com ער האט זיך באװיזן נייַ אָפּשניט. עס איז אנגעצייכנט דורך אַ בילד פון אַ כינעזיש אַרבעטער אין אַ פּראַטעקטיוו פּאַסן דורכקוקן אַ מאַקבאָאָק, קאַפּיטיד "סאַפּלייער פֿאַראַנטוואָרטלעכקייט, זען אונדזער פּראָגרעס." דער אינהאַלט פון די אָפּשניט איז צעטיילט אין עטלעכע פּאַרץ, וואָס אַלע פאַרבינדן צו טנאָים אין עפּל ס סאַפּלייער ווערקפּלייסיז.

אין אַדישאַן צו די וועבזייטל, די גאַנץ באַריכט וועגן די אַרבעט טנאָים פון סאַפּלייערז פֿאַר 2015 איז אויך בנימצא ווי אַ פּדף. עס באשרייבט וואָס פּראָבלעמס עפּל פאָוקיסט אויף און ווי זיי סאַלווד זיי. די הויפּט פונקטן זענען: עלימינירן קינד אַרבעט און געצווונגען אַרבעט, ניט יקסיד 60 שעה פון אַרבעט פּער וואָך, ינשורינג זיכער אַרבעט טנאָים אין מינעראַל יקסטראַקשאַן, שטיצן אָנגעשטעלטער בילדונג, עפעקטיוו פּראָדוקציע און פּראַסעסינג און ריסייקלינג פון וויסט, און ינשורינג ווערקפּלייס זיכערקייַט און טויגן טריינינג פֿאַר העסקעם.

עפּל פּראָמאָטעד די ינישאַטיווז מיט זייַן סאַפּלייערז בפֿרט דורך אַדאַץ. אין 2015 האָט ער דורכגעפירט אַ סך פון 640 פון זיי, זיבן מער ווי אין פריערדיקן יאָר. ער איז געווען ינספּעקטינג פילע דעוויסעס פֿאַר די ערשטער מאָל.

ינספּעקשאַנז אַרייַנגערעכנט אַנאַליזעס פון ווערקפּלייס טנאָים און ינטערוויוז מיט עמפּלוייז, וואָס פאָוקיסט אויף די זוכן פֿאַר אַנדערידזש טוערס, געצווונגען אַרבעט, פאַלסאַפאַקיישאַן פון דאָקומענטן, געפערלעך אַרבעט טנאָים און באַטייַטיק ינווייראַנמענאַל טרעץ. 25 ריפּיטיד ינטערוויוז מיט עמפּלוייז זענען אויך געפירט מיט די ציל פון ופדעקן מעגלעך שטראָף פון עמפּלוייז דורך סאַפּלייערז פֿאַר פּאַרטיסאַפּייטינג אין אַדאַץ.

אויב סאַפּלייערז האט נישט טרעפן עפּל ס קלאר סטייטיד באדינגונגען, עפּל איז געווען גרייט צו אַרוישעלפן זיי צו מקיים, אָדער שנייַדן די סאַפּלייער פון זייַן צושטעלן קייט. עפּל ס באַריכט, אין אַדישאַן צו טישן מיט די רעזולטאַטן פון אַדאַץ אין באַציונג צו די געגרינדעט טנאָים, אויך כּולל ביישפילן פון זייער ספּעציפיש ניט-העסקעם און סאַלושאַנז. אין 2015, עפּל דיסקאַווערד דריי קאַסעס פון קינד אַרבעט צווישן סאַפּלייערז, אַלע פון ​​​​זיי ביי איין סאַפּלייער וואָס איז געווען אַודיטעד פֿאַר די ערשטער מאָל. לעצטע יאָר, קינד אַרבעט איז דיסקאַווערד אין זעקס פאַרשידענע ערטער.

צו עמפּלוייז וואָס זענען פארלאנגט צו פאָרשלאָגן אַ שטעלע, סאַפּלייערז באַצאָלט צוריק $ 4,7 מיליאָן (111,7 מיליאָן קרוינען) אין 2015 און $ 25,6 מיליאָן (608 מיליאָן קרוינען) זינט 2008. מיט די הילף פון וואכנשריפט ריפּאָרץ און מכשירים פֿאַר טראַקינג שעה געארבעט, עפּל געהאָלפֿן צו ענשור 97 % העסקעם מיט די כּללים פון אַרבעט שעה. די דורכשניטלעך אַרבעט וואָך פון אַלע סאַפּלייערז פֿאַר די גאנצע יאָר איז געווען 55 שעה.

 

וועגן מינעראַל עקסטראַקטיאָן, עפל דערמאנט דעם ביישפּיל פון צין מינעס אין ינדאָנעסיאַ, ווו די קאַליפאָרניאַ פירמע, צוזאַמען מיט די צין וואָרקינג גרופע, אָרגאַניזירט אַן ינוועסטאַגייטיוו ויספאָרשונג וועגן ווערקפּלייס זיכערקייַט און ינווייראַנמענאַל נאַטור. ווי אַ רעזולטאַט, אַ פינף-יאָר פּראָגראַם איז געווען דיפיינד צו באטייטיק פֿאַרבעסערן ביידע. עפל האט אויך פארזיכערט פארזיכערונגען פון אלע סמעלטערס און ריפיינעריז אין איר פארזארגונג קייט אז די סופלייערס פינאנצירן נישט קיין באוואפנטע קאנפליקט. טשיף אָפּערייטינג אָפיציר Jeff Williams האט געזאגט אַז דאָס ינקלודז קאַנסאַלטינג קאַנטראַקץ מיט 35 סאַפּלייערז.

אין דער קאטעגאריע פון ​​ארבעטן באדינגונגען און מענטשנרעכט, עפּל ס סאַפּלייערז מערסטנס נאָכקומען צווישן אַכציק און ניינציק פּראָצענט פון די מקיים פון זייַן באדינגונגען, אַזאַ ווי די ילימאַניישאַן פון דיסקרימינאַציע, פיזיש און פסיכאלאגישן זידלען, געצווונגען אַרבעט, אאז"ו ו. די בלויז פונט וועמענס מקיים איז געווען אונטן. 70 פּראָצענט איז לוין און אָנגעשטעלטער בענעפיץ.

וועגן אַכציק פּראָצענט פון די מקיים פון די באדינגונגען זענען אויך אַטשיווד דורך ווייזט שייַכות צו אַ פאַראַנטוואָרטלעך צוגאַנג צו דער סביבה, אַזאַ ווי זיכער באַהאַנדלונג פון וויסט און וויסט וואַסער, פאַרהיטונג פון פאַרפּעסטיקונג און ילימאַניישאַן פון יבעריק ראַש. א נידעריק 65 פּראָצענט און 68 פּראָצענט פון מקיים די באדינגונגען דעמאָלט אַטשיווד ינווייראַנמענאַל פּערמיץ און האַנדלינג פון כאַזערדאַס מאַטעריאַלס.

גרינפּיס האָט אָבער קאַמענטירט אויף דער מעלדונג פון דעם באריכט, זאגנדיג: "די לעצטע באריכט פון עפל פאראנטווארטליכקייט ווייזט זיכער אויף די וויכטיקייט וואָס עפל לייגט צו פארבעסערן איר פארזארגונג קייט, אָבער דער באריכט פון דעם יאָר פעלן דעטאַל וועגן די אָנגאָינג פּראָבלעמס און די וועגן ווי עס בדעה צו אַדרעס זיי."

גרינווערק האט ווייטער קריטיקירט דעם באריכט בעיקר צוליב די קארבאן שפּור, וואס איז 70% אויף דער זייט פון די סאַפּלייערז. עפל שרייבט בלויז אינעם באריכט אז אין 2015 איז די קארבאן ימישאַנז ביי אירע פארזאלערערס רידוסט מיט 13 טאנען און אז ביז 800 זאל מען זיי פארקלענערן מיט 2020 מיליאן טאן אין כינע.

מקור: עפּל, מאַקרומאָרס, Macworld
.